因为工作的性质,有位铁哥们,必须天天晚上守在岗位上鞠躬尽瘁。这让他
很是郁闷,几度欲辞职。
有一天晚上,我调侃他,说请他去逛窑子。他欣然答应前往,并一副信誓旦
旦的样子,「你等着,我现在就在跟刁毛领导说,老子不干了。」
出乎意料之外,足让我瞬间感觉像搬了块石头砸了自己的脚趾头一样,赶紧
说,「别别别,还是工作第一。为了窑妹,不要工作,你他妈的还真以为你是柳
永柳大官人啊!?」
诚然,我是不赞成这位哥们现在就辞职的。我对他的说词是,不妨撑完今年
再做打算。一,可以多拿几个月的工资;二,可以多积累几个月的工作经验;三、
明年初是供求旺季,工作相对好找。
同时,我明白,仅凭这三点,是不足以说服这位仁兄的。比如,这第一个理
由,不说我也知道,他可以轻而易举地推翻我。——事实上,按照他钱包目前的
厚度,他还真不拿这几个月的工资放在眼里,就算不工作,一年半载内,他也不
用别人救济着过日子。
明白之后,我不再像老鸨规劝红牌不要从良、从良没有好处那样苦口婆心了,
转而用直接阐述的方式,表明自己三点式的理由。然后,收工,洗洗睡。
睡之前,我给他发了一条眩乎得近乎处世哲学的信息。其实,这条信息才是
我不赞成他辞职的真正原因,才是我立得住脚的观点。
我在信息里,引用了一位名记针对中国目前媒体政策环境说过的一句话,「
能改变的改变,不能改变的就适应,不能适应的就宽容,不能宽容的就放弃。」
这是在我看了小说《接待处长》之后,从王市长的官场处世哲学里悟到的。
王市长可以称得上是一位为民办事的官,可是,他的直接顶头上司却是一个
只懂得跑官买官的市委书记。他当然看不惯市委书记的所作所为,可是他的高明
之处,就在于他在看不惯的背后,可以平心静气地利用自己的职责和周围的关系,
改变可以改变的事实。比如,他接待处长有位少小同学在中央任职的关系,为该
市的一个民生大项目争取到了政策和资金的支持。「用不正当的手法,谋取得了
高尚的目的。」而同样是跑关系,市委书记却利用接待处长的同学来谋求高升,
最终反遭落马。无关成王败寇,高下却可立判。
同时,王市长还可以适应一些不公平的待遇,宽容一些无伤大局的现象,暂
时放弃一些现有条件可以实现但上锋不允许或不默许不表态的想法。
果不其然,当其市委书记落马,由其暂时代理该职时,其先前的很多想法,
就理所当然地被搬上了台面。这个时候,他能为民改变的东西就多了去了。
回到那位仁兄的问题。我认为,他首先应该对现有的工作做一个基本的判断,
可改变者、可适应者、可宽容者、可放弃者,四者必有其一,看它是属于哪一类
了。如果判断之后,认为它是属于可放弃者,那么,大可挥手说撒阳那拉。如果
不是,那么,就得学学王市长,在现有条件下,改变、适应、宽容。
很多时候,工作的性质决定了工作者的时间。我很想向那位哥们做个不太恰
当的比喻,小姐站街,都是在灯光之下的。你见过哪位小姐顶着烈日做生意的?
现在困惑他的问题只不过是,他连小姐都不如,既要顶烈日又要照灯光地工
作。可是,有个大家都常常摆在口头上的问题,或许他没有过多考虑过。——年
青时不博,什么时候博?
如果仅仅因为连小姐都不如就打辞职的念头,那么,山西的矿工叔叔们是不
是要集体罢工不下炕?露宿深圳街头的板车工人是不是要打包回乡,继续耕耘他
们的一亩三分地?
所以,说一千道一万,归根一句话,「面对什么样的工,你就做什么样的牛。」
[ 本帖最后由 RachCooL 于 2008-10-28 09:21 编辑 ]